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合格的乡镇干部必须从“作风、学风”上下功夫
时间:2019-7-11 17:34:43 访问次数:823

合格的乡镇干部必须从“作风、学风”上下功夫

贵州省锦屏县平秋镇人民政府 彭恩权

乡镇干部队伍主体是好的,但新形势下乡镇工作对我们乡镇干部提出了新的更高的要求,要适应乡镇工作发展,使我们乡镇干部不落后、不落伍,必须从我们的工作作风、学风两个方面下功夫,真正成为合格的乡镇干部。

一、必须改进工作作风。总体上讲,乡镇干部的主体和大多数人是好的,落实政策公开透明,解决问题公平公正。但也还存在一些共性或个性的问题,需要我们乡镇干部努力克服和解决。一要克服松懈心理,解决好少数干部不敬业不爱岗的问题。少数年轻干部认为辛辛苦苦上学十几年,毕业在乡镇工作大材小用,或少数年轻干部家庭条件比较优越,不把乡镇这份工作当回事。所以年轻干部要改变态度,珍惜现在拥有的一切。二要克服动力不足的问题。部分乡镇干部认为在乡镇工作路短道窄,提拔无望,导致服务效率不快、质量不高。所以乡镇干部一定要提高思想认识,俗话说“做官一时、做人一世、做事一生”,既然没有走上新的平台,就要正视自己,增加自信,充分发挥自己的聪明才智,实现自己的人生价值。三要克服得过且过心理,解决好少数乡镇干部办事拖拉、遇事推诿的问题。干部身份是一种责任,农民群众找你办事情、解难题、调矛盾,就是一名乡镇干部应尽的责任,必须把群众生产生活遇到的难题解决好、把群众反映的矛盾纠纷化解好、把群众需求的事办理好,工作让上级领导信任,服务让群众满意。

二是必须改进学风。学风是乡镇干部存在的最大问题,有的学习自觉性差,不能正确处理学习与工作、学习与娱乐的关系,交际上挥时如土,学习上惜时如金,应酬上生龙活虎,工作思路难得一见。有的学习比较被动,内无动力,外无行动,即使学了,也只是简单的抄一些学习笔记来应付考核。有的学习形式单一,满足于读读报纸、看看杂志,学习比较盲目,没有针对性,不求目的,不求深解。乡镇干部要把学习当做一种习惯、一种责任,提高自觉性,增强目的性,强化针对性,增强责任感,只有深刻领会各项方针政策,牢记各类强农惠农政策标准,才能会说话、说行话,会干事、干成事。

 

 
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